Gestão de Pessoas

Diversidade e inclusão inseridos na cultura organizacional

Por redacao em
2 minutos para ler

A diversidade e a inclusão devem ser tratadas como pilares estratégicos da organização. Elas são fundamentais para o desenvolvimento da empresa e dos talentos que a compõem.

No novo episódio do Gestão de Pessoas, o convidado Fabio Rosé,
Diretor Geral de Pessoas e Cultura da Dasa, contou mais sobre o trabalho realizado, seus desafios e dicas práticas para fortalecer o tema na cultura organizacional. Entre os temas estavam a questão da diversidade de gênero, a inclusão de pessoas LGBTQIA+, diferenças geracionais e raciais.

A conversa permitiu uma profunda reflexão. Quer saber como foi? Assista o programa na íntegra:

https://youtu.be/KYaGIMEb2co

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979 thoughts on “Diversidade e inclusão inseridos na cultura organizacional”

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