felicidade felicidade

Felicidade corporativa não é modismo, é coisa séria

6 minutos para ler

Employer Branding (Gestão de Marca Empregadora) e Employee Experience (Experiência do Colaborador) são percebidas como estratégias de negócio e gestão, assim como a felicidade corporativa também deve ser. 

A felicidade, por ser difícil de mensurar, e até mesmo de compreender, se torna algo utópico e subjetivo. De fato a felicidade é de responsabilidade de cada indivíduo, cabe a cada um o significado próprio e a sua busca, contudo, nos novos tempos, ela precisa ser uma das preocupações das empresas. 

Isso é comprovado por meio de pesquisas, como por exemplo, a do Center for Positive Organizational Scholarship, da Universidade da Califórnia, que mostra que um colaborador feliz é, em média, 31% mais produtivo, três vezes mais criativo e suas vendas são 37% mais elevadas, em comparação com outros. Assim como um estudo realizado pela Right Management mostrou que o nível de produtividade dos funcionários pode aumentar em até 50% em organizações que investem no bem-estar e no estímulo positivo de seus colaboradores.

Já uma pesquisa da Harvard Business Review mostra que pessoas felizes são 300% mais criativas e inovadoras. Estudos do Instituto Gallup revelam que colaboradores engajados e com alto nível de satisfação perdem 70% menos dias trabalhados, ao longo de um ano, e são mais propensos a não faltar por problema de saúde. 

Em relação a doenças, este é um ponto extremamente relevante nos tempos atuais. Segundo a Organização Mundial da Saúde (OMS), estima-se que atualmente 5% dos adultos do mundo sofrem de depressão e que, de acordo com os dados da organização, ela se tornará a doença mais comum em 2030. A OMS também declarou que o número de casos de depressão aumentou em 25% desde a pandemia. Sendo uma das principais causas de pedidos de demissão, aumentando a taxa de turnover, o que – evidentemente – é péssimo para qualquer organização.

Ou seja, se as lideranças e profissionais de Recursos Humanos não estiverem voltados a implementar ações que proporcionem satisfação no trabalho, cuidado com a saúde mental, burnout, ansiedade e depressão, é provável que percam em produtividade, crescimento e lucros. Mas será que programas de mindfulness, yoga, acompanhamento psicológico bastam para cuidar da felicidade dos colaboradores? 

Tudo indica que não. Mas, sim, que tratar a felicidade é algo mais profundo e deve ser pensado a longo prazo. Partindo do significado de felicidade, “estado de uma consciência plenamente satisfeita; satisfação, contentamento, bem-estar”, ou conceitos de estudiosos como Shawn Achor, autor de O Jeito Harvard de Ser Feliz, “felicidade é a alegria que sentimos quando buscamos atingir nosso pleno potencial.” além disso, “felicidade leva ao sucesso e realização, e não o contrário”. E também da definição de Sonja Lyubomirsky, autora de A Ciência da Felicidade, “Felicidade é a experiência de contentamento e bem- estar, combinada com a sensação de que a vida possui sentido e vale a pena.”, podemos entender a relação com o propósito. 

No ambiente profissional, um colaborador que entende o real sentido de seu trabalho e este está ligado aos seus valores, que suas atividades são reconhecidas como parte do sucesso da organização, que seu esforço é percebido e o relacionamento com os colegas traz satisfação, ou seja, emoções positivas o cercam e há um senso de pertencimento, tudo indica que ele trará mais resultados para a organização. 

Além do propósito do próprio colaborador com suas práticas diárias, a organização deve ter um propósito bem definido para haver essa identificação. De acordo com outra pesquisa da Harvard Business Review, as pessoas empregadas em empresas com propósito relatam quase o dobro da satisfação no trabalho e são três vezes mais propensas a permanecer naquela organização.

É uma relação direta com a cultura organizacional e como o colaborador a percebe em seu dia a dia. Colaboradores engajados vestem a camisa e têm o sentimento de dono, procuram melhorar seu desempenho constantemente e sentem-se motivados a implementar inovações, com isso impulsionam o potencial competitivo da empresa como um todo. 

Um ambiente que inspira a transparência e a preocupação genuína pelas pessoas, proporciona mais confiança e segurança psicológica, influenciando diretamente a felicidade corporativa. Assim explicou Renata Rivetti, diretora da Reconnect Happiness at Work, no programa Gestão de Pessoas, da Foursales. 

Ela passou algumas diretrizes para auxiliar os profissionais de RH nessa busca pela felicidade no ambiente de trabalho, como: 

  • Valorizar os pontos fortes dos colaboradores
  • Celebrar as conquistas
  • Investir em desenvolvimento 
  • Aumentar a empatia
  • Dar flexibilidade e autonomia

A felicidade corporativa vai além de programas e cursos, ela é feita no cotidiano, nas interações, no reconhecimento, nas celebrações. Essa importância dada para aumentar a felicidade de todos os envolvidos com a organização reflete em produtividade, resultados, lucros, relações com clientes e colegas, diminuição de turnover e absenteísmo. Ou seja, como diz Shawn Achor, “você não precisa de sucesso para ser feliz, mas precisa ser feliz para ter sucesso.”

Conheça a Foursales

A Foursales é a maior consultoria da América Latina especializada em avaliação, recrutamento e seleção para as áreas de vendas e marketing. Com uma metodologia própria, estruturada e validada estatisticamente, oferecemos um processo seletivo muito mais preciso, confiável e alinhado às necessidades estratégicas de cada empresa.

Nossa abordagem une inteligência de mercado, avaliações comportamentais, entrevistas estruturadas e análises comparativas profundas. Tudo para garantir que você contrate líderes com real potencial de impacto.

O que só a Foursales entrega:

  • Mais de 80% das vagas são fechadas com os 3 a 5 primeiros indicados;
  • 100% dos projetos entregues no prazo;
  • Processo totalmente confidencial, conduzido por especialistas em vendas e marketing;
  • Acompanhamento em tempo real com dados como faixa salarial, taxa de recusa, gênero e muito mais;
  • Comparação entre finalistas por vídeo e dashboards interativos;
  • Metodologia com até 100% de correlação estatística — superando os modelos tradicionais de mercado.

Chega de contratar por tentativa e erro. Contrate com dados, método e foco em performance.

Fale com a Foursales e descubra como transformar contratações em vantagem competitiva para sua empresa.

Compartilhe esse artigo:
Posts relacionados

183.356 thoughts on “Felicidade corporativa não é modismo, é coisa séria”

  1. В этой статье рассматриваются способы преодоления зависимости и успешные истории людей, которые справились с этой проблемой. Мы обсудим важность поддержки со стороны близких и профессионалов, а также стратегии, которые могут помочь в процессе выздоровления. Научитесь первоочередным шагам к новой жизни.
    Подробная информация доступна по запросу – наркологическая клиника

  2. Центр проводит не только срочный вывод из запоя. Комплексное лечение алкогольной зависимости может включать детокс, медикаментозное восстановление, психотерапию, кодирование, психологическую поддержку, работу с родственниками и реабилитационные программы. Такой подход помогает не ограничиваться снятием похмельного синдрома, а начать лечение причин зависимого поведения и сформировать план возвращения к трезвой жизни.
    Ознакомиться с деталями – https://1vyvod-iz-zapoya-moskva77.ru/

  3. Когда человек пьёт несколько дней подряд, состояние становится жизненно опасным: острая интоксикация этанолом, обезвоживание, скачки давления и угроза судорожных приступов требуют немедленного вмешательства. Частный медицинский центр «Частный Медик 24» в Балашихе и Московской области занимается оказанием неотложной наркологической помощи — мы организуем срочный выезд врача на дом, проводим детоксикацию, подбираем индивидуальную программу лечения алкоголизма и наркомании. Вывод из запоя выполняется быстро, анонимно и в строгом соответствии с лицензией, поэтому получить помощь реально в любое время суток, включая выходные. Наша команда — квалифицированные наркологи, психиатры, психотерапевты и психологи со стажем более 15 лет, а главный врач Довженко Валерий Николаевич лично контролирует сложные случаи. Позвоните по указанному телефону — и мы оперативно приедем, оценим состояние пациента и предложим наиболее эффективный метод решения проблемы.
    Получить больше информации – srochnyj-vyvod-iz-zapoya

  4. Во время запоя организм адаптируется к постоянному поступлению алкоголя, поэтому резкое прерывание употребления нередко вызывает тяжелое похмелье. У пациента возникают физические и психические расстройства разной степени выраженности. Если симптомы усиливаются, стоит обратиться к специалистам клиники и вызвать нарколога на дому. Выезд врача позволяет быстро оценить состояние пациента и понять, подходит ли ему лечение на дому.
    Изучить вопрос подробнее – нарколог на дом вывод из запоя Санкт-Петербург

  5. Вызов начинается с обращения по телефону или оформления заявки через сайт. Пациент или родственник сообщает основные симптомы, продолжительность запоя, наличие наркотической зависимости, хронические заболевания и другую информацию, необходимую для предварительной оценки. После приезда врач проводит консультацию и определяет дальнейшие шаги. Лечение подбирается индивидуально и может включать детоксикацию, симптоматическую терапию, наблюдение и рекомендации по продолжению лечения.
    Изучить вопрос подробнее – вызвать нарколога на дом в Мариуполе

  6. Вывод из запоя в Санкт-Петербурге требуется, когда длительное употребление алкоголя приводит к выраженному похмельному или абстинентному синдрому, а самостоятельно прекратить пить становится сложно или небезопасно. Вывод выполняется на дому либо в клинике: формат врач выбирает с учетом тяжести запоя, возраста пациента, длительности алкогольной зависимости, хронических болезней и общего самочувствия. Нарколог может приехать на дому круглосуточно, провести осмотр пациента, подобрать капельницу и начать лечение. При тяжелом течении алкоголизма лечение организуют в стационаре, где доступны постоянное наблюдение, диагностика и расширенная программа восстановления.
    Дополнительная информация – вывод из запоя вызов на дом Санкт-Петербург

  7. Vavada Casino zyskało uznanie jako jedna z najbardziej znanych kasynowych platform, cieszące się rosnącą popularnością wśród polskich graczy. Gracze doceniają przede wszystkim jej niezawodność i atrakcyjne środowisko online, które oferuje szeroki wybór gier. Głównym celem platformy jest zaspokojenie potrzeb graczy z Polski poprzez dostosowane bonusy i promocje. Opinie o Vavada Kasyno Opinie zazwyczaj wskazują na jego prosty interfejs oraz szybkie rozliczenia. Dzięki temu platforma przyciąga zarówno graczy początkujących, jak i tych doświadczonych. Gracze mogą korzystać z tradycyjnych automatów, gier stołowych oraz sekcji demo, co umożliwia bezpieczne poznanie zasad.

    Dzięki temu można poznać mechanizmy gry bez ryzyka utraty środków. W przypadku wątpliwości co do legalności Vavada w Polsce, należy podkreślić, że działa zgodnie z obowiązującymi przepisami. Platforma zapewnia użytkownikom bezpieczne i zgodne z prawem środowisko gry. Największą zaletą Vavada Casino jest jego kompleksowy system bonusów, który przyciąga graczy szukających dodatkowych korzyści. Podczas rejestracji dostępne są już oferty powitalne, w tym bonus bez depozytu oraz wysokie prowizje za pierwsze wpłaty. To znacznie zwiększa szanse na dłuższą grę. Dodatkowo, Vavada Casino oferuje stałe promocje, w tym turnieje i bonusy lojalnościowe, które zachęcają do powrotu Vavada Kasyno Opinie . Nie można zapomnieć o możliwości gry w trybie demo, która umożliwia poznanie zasad bez ryzyka finansowego.

    Takie rozwiązanie sprawia, że Vavada Global staje się atrakcyjne także dla graczy, którzy dopiero rozpoczynają swoją przygodę z kasynami online. Szybkie weryfikacje i płatności, takie jak potwierdzenie profilu, ułatwiają również szybkie wypłaty, co jest kluczowe dla zaufania użytkowników. Platforma oferuje szeroki wybór gier, w tym klasyczne automaty oraz gry stołowe, takie jak blackjack czy roulette. Dzięki różnorodności oferty, platforma zapewnia sekcję demo, gdzie gracze mogą testować swoje umiejętności bez ryzyka. Dodatkowo, dostępne są różne metody depozytów i wypłat, co ułatwia zarządzanie środkami i dostosowuje się do preferencji użytkowników. Nie można pominąć funkcji ustalania limitów, która wspomaga kontrolę wydatków i minimalizuje ryzyko.

    Takie rozwiązania sprawiają, że Vavada Pl staje się nie tylko miejscem do gry, ale również miejscem, gdzie gracze mogą czuć się bezpiecznie i kontrolować swoją aktywność. Vavada Casino to platforma, która łączy w sobie atrakcyjne bonusy, szeroki wybór gier oraz bezpieczne środowisko dla graczy z Polski. Opinie na temat Vavada Opinie zazwyczaj wskazują na jej profesjonalizm i szybkość wypłat, co przyczynia się do rosnącej popularności. Jeśli chcesz grać online bez zbędnych komplikacji, warto rozważyć dołączenie do Vavada Kasyno. Nie można zapomnieć, że Vavada Casino stale się rozwija, oferując coraz więcej atrakcji dla graczy.

  8. Необходимость обращения к врачу зависит не только от количества алкоголя. Важно учитывать возраст, длительность запоя, наличие хронических заболеваний, предыдущие эпизоды абстиненции, принимаемые лекарства и общее физическое состояние. Иногда человек выглядит относительно спокойно, однако нарушения уже затрагивают внутренние органы и нервную систему. Медицинский осмотр позволяет вовремя определить опасные признаки и выбрать безопасный способ выведения из запоя.
    Узнать больше – вывод из запоя на дому москва недорого

  9. И нашёл только в старом медицинском журнале. А конкретика нашлась только в подшивке. Научный медицинский журнал — это архив, который не устаревает. Кто-то вестник медицинских технологий. Вестник новых медицинских технологий — А уметь искать. Вся информация доступна здесь: сайт журнала профилактическая и клиническая медицина https://finbizhub.ru И про то, где почитать бесплатно для врачей. Не игнорируйте архивы.

  10. В этом обзоре мы обсудим современные методы борьбы с зависимостями, включая медикаментозную терапию и психотерапию. Мы представим последние исследования и их результаты, чтобы читатели могли быть в курсе наиболее эффективных подходов к лечению и поддержке.
    Изучите внимательнее – платная наркологическая клиника екатеринбург

  11. Лечение на дому удобно, однако оно подходит не каждому пациенту. При выраженном отравлении, судорогах, галлюцинациях, тяжелых сердечных болезнях, психиатрических расстройствах или продолжительных запоях врач может рекомендовать стационар. В клинике человек находится под постоянным наблюдением, а команда специалистов имеет доступ к диагностическому оборудованию, лекарствам и дополнительным способам поддержки.
    Получить больше информации – вывод из запоя бесплатно

Deixe um comentário