felicidade felicidade
Gestão de Pessoas

Felicidade corporativa não é modismo, é coisa séria

Por redacao em
6 minutos para ler

Employer Branding (Gestão de Marca Empregadora) e Employee Experience (Experiência do Colaborador) são percebidas como estratégias de negócio e gestão, assim como a felicidade corporativa também deve ser. 

A felicidade, por ser difícil de mensurar, e até mesmo de compreender, se torna algo utópico e subjetivo. De fato a felicidade é de responsabilidade de cada indivíduo, cabe a cada um o significado próprio e a sua busca, contudo, nos novos tempos, ela precisa ser uma das preocupações das empresas. 

Isso é comprovado por meio de pesquisas, como por exemplo, a do Center for Positive Organizational Scholarship, da Universidade da Califórnia, que mostra que um colaborador feliz é, em média, 31% mais produtivo, três vezes mais criativo e suas vendas são 37% mais elevadas, em comparação com outros. Assim como um estudo realizado pela Right Management mostrou que o nível de produtividade dos funcionários pode aumentar em até 50% em organizações que investem no bem-estar e no estímulo positivo de seus colaboradores.

Já uma pesquisa da Harvard Business Review mostra que pessoas felizes são 300% mais criativas e inovadoras. Estudos do Instituto Gallup revelam que colaboradores engajados e com alto nível de satisfação perdem 70% menos dias trabalhados, ao longo de um ano, e são mais propensos a não faltar por problema de saúde. 

Em relação a doenças, este é um ponto extremamente relevante nos tempos atuais. Segundo a Organização Mundial da Saúde (OMS), estima-se que atualmente 5% dos adultos do mundo sofrem de depressão e que, de acordo com os dados da organização, ela se tornará a doença mais comum em 2030. A OMS também declarou que o número de casos de depressão aumentou em 25% desde a pandemia. Sendo uma das principais causas de pedidos de demissão, aumentando a taxa de turnover, o que – evidentemente – é péssimo para qualquer organização.

Ou seja, se as lideranças e profissionais de Recursos Humanos não estiverem voltados a implementar ações que proporcionem satisfação no trabalho, cuidado com a saúde mental, burnout, ansiedade e depressão, é provável que percam em produtividade, crescimento e lucros. Mas será que programas de mindfulness, yoga, acompanhamento psicológico bastam para cuidar da felicidade dos colaboradores? 

Tudo indica que não. Mas, sim, que tratar a felicidade é algo mais profundo e deve ser pensado a longo prazo. Partindo do significado de felicidade, “estado de uma consciência plenamente satisfeita; satisfação, contentamento, bem-estar”, ou conceitos de estudiosos como Shawn Achor, autor de O Jeito Harvard de Ser Feliz, “felicidade é a alegria que sentimos quando buscamos atingir nosso pleno potencial.” além disso, “felicidade leva ao sucesso e realização, e não o contrário”. E também da definição de Sonja Lyubomirsky, autora de A Ciência da Felicidade, “Felicidade é a experiência de contentamento e bem- estar, combinada com a sensação de que a vida possui sentido e vale a pena.”, podemos entender a relação com o propósito. 

No ambiente profissional, um colaborador que entende o real sentido de seu trabalho e este está ligado aos seus valores, que suas atividades são reconhecidas como parte do sucesso da organização, que seu esforço é percebido e o relacionamento com os colegas traz satisfação, ou seja, emoções positivas o cercam e há um senso de pertencimento, tudo indica que ele trará mais resultados para a organização. 

Além do propósito do próprio colaborador com suas práticas diárias, a organização deve ter um propósito bem definido para haver essa identificação. De acordo com outra pesquisa da Harvard Business Review, as pessoas empregadas em empresas com propósito relatam quase o dobro da satisfação no trabalho e são três vezes mais propensas a permanecer naquela organização.

É uma relação direta com a cultura organizacional e como o colaborador a percebe em seu dia a dia. Colaboradores engajados vestem a camisa e têm o sentimento de dono, procuram melhorar seu desempenho constantemente e sentem-se motivados a implementar inovações, com isso impulsionam o potencial competitivo da empresa como um todo. 

Um ambiente que inspira a transparência e a preocupação genuína pelas pessoas, proporciona mais confiança e segurança psicológica, influenciando diretamente a felicidade corporativa. Assim explicou Renata Rivetti, diretora da Reconnect Happiness at Work, no programa Gestão de Pessoas, da Foursales. 

Ela passou algumas diretrizes para auxiliar os profissionais de RH nessa busca pela felicidade no ambiente de trabalho, como: 

  • Valorizar os pontos fortes dos colaboradores
  • Celebrar as conquistas
  • Investir em desenvolvimento 
  • Aumentar a empatia
  • Dar flexibilidade e autonomia

A felicidade corporativa vai além de programas e cursos, ela é feita no cotidiano, nas interações, no reconhecimento, nas celebrações. Essa importância dada para aumentar a felicidade de todos os envolvidos com a organização reflete em produtividade, resultados, lucros, relações com clientes e colegas, diminuição de turnover e absenteísmo. Ou seja, como diz Shawn Achor, “você não precisa de sucesso para ser feliz, mas precisa ser feliz para ter sucesso.”

Conheça a Foursales

A Foursales é a maior consultoria da América Latina especializada em avaliação, recrutamento e seleção para as áreas de vendas e marketing. Com uma metodologia própria, estruturada e validada estatisticamente, oferecemos um processo seletivo muito mais preciso, confiável e alinhado às necessidades estratégicas de cada empresa.

Nossa abordagem une inteligência de mercado, avaliações comportamentais, entrevistas estruturadas e análises comparativas profundas. Tudo para garantir que você contrate líderes com real potencial de impacto.

O que só a Foursales entrega:

  • Mais de 80% das vagas são fechadas com os 3 a 5 primeiros indicados;
  • 100% dos projetos entregues no prazo;
  • Processo totalmente confidencial, conduzido por especialistas em vendas e marketing;
  • Acompanhamento em tempo real com dados como faixa salarial, taxa de recusa, gênero e muito mais;
  • Comparação entre finalistas por vídeo e dashboards interativos;
  • Metodologia com até 100% de correlação estatística — superando os modelos tradicionais de mercado.

Chega de contratar por tentativa e erro. Contrate com dados, método e foco em performance.

Fale com a Foursales e descubra como transformar contratações em vantagem competitiva para sua empresa.

Compartilhe esse artigo:
Posts relacionados

185.652 thoughts on “Felicidade corporativa não é modismo, é coisa séria”

  1. Во время консультации врач собирает медицинские данные. Нарколог выясняет, сколько дней продолжается запой, сколько лет существует алкоголизм, какие лекарства использовались и возникали ли раньше тяжелые осложнения. Эти данные необходимы для безопасного лечения.
    Узнать больше – вывод из запоя на дому цена

  3. Наркологическая служба не заменяет государственную скорую помощь при критических состояниях. Автомобиль выездной бригады предназначен прежде всего для планового или срочного прибытия врача на дом. При необходимости экстренной госпитализации используется специализированный автомобиль скорой или медицинская перевозка с соответствующим оснащением.
    Дополнительная информация – вывод из запоя на дому круглосуточно Ставрополь

  4. Как-то разговорился с врачом из стационара. Он говорил, что интернет даёт быстрые ответы. Российский медицинский журнал — там каждая статья проходит рецензирование. А кто-то журнал медицинской психологии. Медицинский совет журнал — И своя аудитория. Можете ознакомиться по ссылке: вестник современной медицины вестник современной медицины Там и про медицинские издания для исследователей. Не гонитесь за быстрыми ответами.

  5. Когда человек пьёт несколько дней подряд, состояние становится жизненно опасным: острая интоксикация этанолом, обезвоживание, скачки давления и угроза судорожных приступов требуют немедленного вмешательства. Частный медицинский центр «Частный Медик 24» в Балашихе и Московской области занимается оказанием неотложной наркологической помощи — мы организуем срочный выезд врача на дом, проводим детоксикацию, подбираем индивидуальную программу лечения алкоголизма и наркомании. Вывод из запоя выполняется быстро, анонимно и в строгом соответствии с лицензией, поэтому получить помощь реально в любое время суток, включая выходные. Наша команда — квалифицированные наркологи, психиатры, психотерапевты и психологи со стажем более 15 лет, а главный врач Довженко Валерий Николаевич лично контролирует сложные случаи. Позвоните по указанному телефону — и мы оперативно приедем, оценим состояние пациента и предложим наиболее эффективный метод решения проблемы.
    Изучить вопрос подробнее – vyvod-iz-zapoya-cena-balashiha

  6. This online casino platform, Wheel Out, was created with Pakistani players in mind, delivering a hassle-free gaming experience. Unlike other platforms that confuse beginners with messy layouts, Wheel Out keeps things simple and easy to navigate Wheelout Casino . The platform prioritizes a straightforward layout, ensuring players can concentrate on gameplay without getting lost in complex navigation. The platform’s focus on accessibility ensures entertainment remains the main priority, even for those who prefer a hassle-free experience. Its dedication to transparency and fairness has earned Wheel Out a reputation as a dependable Wheel Out Casino. The platform’s reliability is backed by glowing Wheelout Reviews, highlighting its seamless operation from the moment an account is set up.

    For anyone curious about starting with Wheel Out, the process begins with a simple and quick registration. The sign-up procedure is designed to be quick, requiring only basic personal details without unnecessary delays. Once registered, players can instantly test the games in demo mode before using real funds. Wheel Out’s demo version lets users experience the games risk-free, making it ideal for cautious newcomers. The platform’s intuitive design ensures even beginners can navigate it with confidence, making Wheel Out welcoming for new online gamblers. This makes Wheel Out an ideal entry point for newcomers entering the world of digital gaming.

    A frequent question among potential players is why Wheel Out has earned such a loyal following among Pakistani gamblers. The answer lies in its commitment to offering a fair and engaging gaming experience, powered by certified random number generators. The speed of payouts at Wheelout Casino helps build trust, addressing a key pain point in online gambling. Wheel Out also promotes responsible gaming by providing tools to help players control their bets. These factors, combined with a clean interface and responsive customer support, create a complete experience that keeps players returning. This shows that Wheel Out delivers a great experience without unnecessary complications.

    Whether you’re drawn by exciting games, generous bonuses, or positive Wheel Out Reviews, the platform delivers on accessibility and fairness. For anyone seeking to explore online gambling with confidence, Wheel Out provides a reliable and user-friendly alternative that balances fun and trust.

  11. Один врач как-то заметил. Ты не знаешь, кому верить. Вестник медицинских наук — там за каждой статьёй стоят авторы. А кто-то журнал клиническая медицина. Журнал медицинской психологии — И полноценной научной публикацией. Можете ознакомиться по ссылке: вестник онкологии https://invmoney.ru И про то, где почитать бесплатно для врачей. Иногда один хороший журнал.

  12. И вернулся к журналам. Там за каждой статьёй стоят конкретные люди. Вестник медицинских наук — это не просто тексты. А кто-то журнал медицинской психологии. Медицинский совет журнал — И своя редколлегия. Вся информация доступна здесь: вестник непрерывного медицинского образования https://gardenferm.ru И про требования к статьям для студентов. Чем перечитывать десяток сомнительных сайтов.

  13. Что современные студенты почти не читают журналы. Он говорил, что это опасно. Вестник медицинских наук — И рецензенты, которые не пропустят сомнительное. Кто-то читает вестник хирургии. Медицинский совет журнал — Между новостной заметкой. Советую глянуть источник: журнал известия военно медицинской https://gardenjoy.ru И про то, где почитать бесплатно для врачей. Иногда один хороший журнал.

  14. Эта публикация раскрывает психологические механизмы зависимости и их роль в развитии расстройств. Читатель узнает о том, как психология влияет на формирование зависимостей и как профессиональная помощь может изменить ситуацию.
    Хочешь знать всё? – медицинский детокс екатеринбург

  15. Решил сделать ремонт квартиры под ключ и столкнулся с интересными моментами. Казалось бы, всё понятно, но на деле оказалось, что каждый этап требует внимания. Особенно сложным оказался обустройство санузла, так как там нужно было сделать гидроизоляцию. После нескольких ошибок понял, что лучше доверить это специалистам. По теме Ремонт квартир под ключ нашёл много полезной информации, которая помогла лучше понять процесс. Результат превзошёл все мои ожидания. Советую заранее продумать все детали, чтобы потом не жалеть.

  16. Если вам нужен вывод из запоя на дому круглосуточно, наши специалисты готовы прийти на помощь в любое время суток. Выезд организуется по районам Красноярска и отдельным населенным пунктам Красноярского края. Нарколог проводит тщательный осмотр, определяет объем медицинской помощи и назначает только те препараты, которые соответствуют потребностям пациента. Для каждого обращения используется индивидуальная схема, а медицинская деятельность осуществляется в соответствии с действующими требованиями РФ.
    Дополнительная информация – https://vyvod-iz-zapoya-v-kkrasnoyarske17.ru/

  17. Вызов можно оформить по телефону или через форму на сайте частной клиники. Заявку вправе оставить сам человек или его родственник. Консультант собирает первичную информацию, но не назначает лечение дистанционно. Решение о процедурах принимает врач после осмотра.
    Получить больше информации – https://narkolog-na-dom-v-stavropol2.ru

  19. Вывод из запоя в Ставрополе — медицинская помощь человеку, который столкнулся с последствиями длительного употребления алкоголя, выраженным похмельем, интоксикацией и абстинентным синдромом. Наркологическая помощь может оказываться на дому или в стационаре частной клиники. Врач проводит осмотр пациента, определяет степень тяжести состояния и подбирает лечение с учетом возраста, длительности запоя, хронических заболеваний, состояния сердца, печени и нервной системы. При наличии показаний выполняется детоксикация, ставится капельница и назначаются препараты для снятия наиболее выраженных симптомов.
    Подробнее – вывод из запоя круглосуточно Ставрополь

Deixe um comentário