felicidade felicidade

Felicidade corporativa não é modismo, é coisa séria

6 minutos para ler

Employer Branding (Gestão de Marca Empregadora) e Employee Experience (Experiência do Colaborador) são percebidas como estratégias de negócio e gestão, assim como a felicidade corporativa também deve ser. 

A felicidade, por ser difícil de mensurar, e até mesmo de compreender, se torna algo utópico e subjetivo. De fato a felicidade é de responsabilidade de cada indivíduo, cabe a cada um o significado próprio e a sua busca, contudo, nos novos tempos, ela precisa ser uma das preocupações das empresas. 

Isso é comprovado por meio de pesquisas, como por exemplo, a do Center for Positive Organizational Scholarship, da Universidade da Califórnia, que mostra que um colaborador feliz é, em média, 31% mais produtivo, três vezes mais criativo e suas vendas são 37% mais elevadas, em comparação com outros. Assim como um estudo realizado pela Right Management mostrou que o nível de produtividade dos funcionários pode aumentar em até 50% em organizações que investem no bem-estar e no estímulo positivo de seus colaboradores.

Já uma pesquisa da Harvard Business Review mostra que pessoas felizes são 300% mais criativas e inovadoras. Estudos do Instituto Gallup revelam que colaboradores engajados e com alto nível de satisfação perdem 70% menos dias trabalhados, ao longo de um ano, e são mais propensos a não faltar por problema de saúde. 

Em relação a doenças, este é um ponto extremamente relevante nos tempos atuais. Segundo a Organização Mundial da Saúde (OMS), estima-se que atualmente 5% dos adultos do mundo sofrem de depressão e que, de acordo com os dados da organização, ela se tornará a doença mais comum em 2030. A OMS também declarou que o número de casos de depressão aumentou em 25% desde a pandemia. Sendo uma das principais causas de pedidos de demissão, aumentando a taxa de turnover, o que – evidentemente – é péssimo para qualquer organização.

Ou seja, se as lideranças e profissionais de Recursos Humanos não estiverem voltados a implementar ações que proporcionem satisfação no trabalho, cuidado com a saúde mental, burnout, ansiedade e depressão, é provável que percam em produtividade, crescimento e lucros. Mas será que programas de mindfulness, yoga, acompanhamento psicológico bastam para cuidar da felicidade dos colaboradores? 

Tudo indica que não. Mas, sim, que tratar a felicidade é algo mais profundo e deve ser pensado a longo prazo. Partindo do significado de felicidade, “estado de uma consciência plenamente satisfeita; satisfação, contentamento, bem-estar”, ou conceitos de estudiosos como Shawn Achor, autor de O Jeito Harvard de Ser Feliz, “felicidade é a alegria que sentimos quando buscamos atingir nosso pleno potencial.” além disso, “felicidade leva ao sucesso e realização, e não o contrário”. E também da definição de Sonja Lyubomirsky, autora de A Ciência da Felicidade, “Felicidade é a experiência de contentamento e bem- estar, combinada com a sensação de que a vida possui sentido e vale a pena.”, podemos entender a relação com o propósito. 

No ambiente profissional, um colaborador que entende o real sentido de seu trabalho e este está ligado aos seus valores, que suas atividades são reconhecidas como parte do sucesso da organização, que seu esforço é percebido e o relacionamento com os colegas traz satisfação, ou seja, emoções positivas o cercam e há um senso de pertencimento, tudo indica que ele trará mais resultados para a organização. 

Além do propósito do próprio colaborador com suas práticas diárias, a organização deve ter um propósito bem definido para haver essa identificação. De acordo com outra pesquisa da Harvard Business Review, as pessoas empregadas em empresas com propósito relatam quase o dobro da satisfação no trabalho e são três vezes mais propensas a permanecer naquela organização.

É uma relação direta com a cultura organizacional e como o colaborador a percebe em seu dia a dia. Colaboradores engajados vestem a camisa e têm o sentimento de dono, procuram melhorar seu desempenho constantemente e sentem-se motivados a implementar inovações, com isso impulsionam o potencial competitivo da empresa como um todo. 

Um ambiente que inspira a transparência e a preocupação genuína pelas pessoas, proporciona mais confiança e segurança psicológica, influenciando diretamente a felicidade corporativa. Assim explicou Renata Rivetti, diretora da Reconnect Happiness at Work, no programa Gestão de Pessoas, da Foursales. 

Ela passou algumas diretrizes para auxiliar os profissionais de RH nessa busca pela felicidade no ambiente de trabalho, como: 

  • Valorizar os pontos fortes dos colaboradores
  • Celebrar as conquistas
  • Investir em desenvolvimento 
  • Aumentar a empatia
  • Dar flexibilidade e autonomia

A felicidade corporativa vai além de programas e cursos, ela é feita no cotidiano, nas interações, no reconhecimento, nas celebrações. Essa importância dada para aumentar a felicidade de todos os envolvidos com a organização reflete em produtividade, resultados, lucros, relações com clientes e colegas, diminuição de turnover e absenteísmo. Ou seja, como diz Shawn Achor, “você não precisa de sucesso para ser feliz, mas precisa ser feliz para ter sucesso.”

Conheça a Foursales

A Foursales é a maior consultoria da América Latina especializada em avaliação, recrutamento e seleção para as áreas de vendas e marketing. Com uma metodologia própria, estruturada e validada estatisticamente, oferecemos um processo seletivo muito mais preciso, confiável e alinhado às necessidades estratégicas de cada empresa.

Nossa abordagem une inteligência de mercado, avaliações comportamentais, entrevistas estruturadas e análises comparativas profundas. Tudo para garantir que você contrate líderes com real potencial de impacto.

O que só a Foursales entrega:

  • Mais de 80% das vagas são fechadas com os 3 a 5 primeiros indicados;
  • 100% dos projetos entregues no prazo;
  • Processo totalmente confidencial, conduzido por especialistas em vendas e marketing;
  • Acompanhamento em tempo real com dados como faixa salarial, taxa de recusa, gênero e muito mais;
  • Comparação entre finalistas por vídeo e dashboards interativos;
  • Metodologia com até 100% de correlação estatística — superando os modelos tradicionais de mercado.

Chega de contratar por tentativa e erro. Contrate com dados, método e foco em performance.

Fale com a Foursales e descubra como transformar contratações em vantagem competitiva para sua empresa.

Compartilhe esse artigo:
Posts relacionados

183.197 thoughts on “Felicidade corporativa não é modismo, é coisa séria”

  1. Тяжесть зависит от длительности употребления алкоголя, дозировок, возраста пациента, состояния печени и сердца, наличия хронических заболеваний и общего уровня здоровья. Даже если раньше человек переносил похмельный синдром относительно легко, очередной запой может носить более тяжелый характер. Абстинентный синдром развивается постепенно и иногда сопровождается резким ухудшением физического и психического состояния.
    Изучить вопрос подробнее – https://vyvod-iiz-zapoya-v-krasnoyarske17.ru/

  2. Искали классное место для романтического отдыха? Тогда вам точно стоит попробовать спа для двоих. Недавно с девушкой посещали спа для двоих цена https://spa-dlya-dvoih.ru и остались в полном восторге. Обстановка просто волшебная — чувствуешь себя по-настоящему особенным. Особенно понравился парный массаж — этот опыт точно запомнится надолго. Если ищете варианты, обратите внимание на спа-отели Москвы. Главное — правильно выбрать место с хорошими отзывами.

  3. Need a reliable payment gateway in Bangladesh? I’ve been researching several options and discovered that the best payment gateways in Bangladesh offer great features. For anyone starting an online store or service, it’s crucial to check out different providers. I came across online payment system in bangladesh while looking and it made sense. A few even offer trial periods, which helps for testing. In the end, choose one that suits your needs. Share you have questions!

  4. Хочу поделиться своим опытом обучения в сфере SEO. Если вы только начинаете свой путь в этой области или хотите углубить свои знания, то курсы по SEO — это отличный выбор. Я сам недавно закончил базовый курс и могу сказать, что это действительно полезно. Особенно если вы хотите стать seo специалистом или научиться продвижению сайтов с нуля. Многие школы SEO предлагают как платные, так и бесплатные варианты обучения. Например, я изучал обучение seo и остался доволен результатом. Онлайн-формат позволяет учиться в удобное время, а интенсивные программы помогают быстро освоить ключевые навыки. Если вы ищете качественное обучение продвижению сайтов, рекомендую обратить внимание на проверенные курсы. Это действительно может стать отличным стартом для карьеры в SEO.

  5. В Санкт-Петербурге работают различные частные клиники, поэтому необходимо внимательно выбирать учреждение. Важны лицензия, штат врачей, опыт работы, профессиональные награды, медицинская база, комфортные помещения, график приема и наличие круглосуточной службы. Квалифицированные сотрудники должны доброжелательно относиться к пациенту и родным, обеспечивать защиту персональных данных и человеческое отношение даже в сложных случаях.
    Ознакомиться с деталями – https://nnarkologicheskaya-klinika-sankt-peterburg14.ru

  6. Состояния при абстинентном синдроме могут отличаться по степени тяжести. У пациента появляются тремор, тревога, нарушение сна, тошнота, боли, учащенный пульс, скачки давления и потеря сил. При многолетнем алкоголизме повышается нагрузка на сердце, печень и сосудистую систему. Врач помогает определить подходящий формат лечения.
    Подробнее – нарколог вывод из запоя

  7. Pierwsze wrażenie z Vavada Casino to czystość i funkcjonalność, która natychmiast przyciąga graczy szukających prostego podejścia do gry. Minimalistyczny wygląd Vavada Casino ułatwia koncentrację na grach i ich możliwościach. Dzięki logicznemu układowi Vavada Casino nawet początkujący gracze szybko odnajdują się w ofercie. Sekcja z przewodnikiem dla nowych graczy na Vavada Casino ułatwia zrozumienie mechanizmów rozgrywki. To szczególnie ważne dla osób, które szukają Vavada Opinie przed podjęciem decyzji o grze, gdyż daje im pewność, że platforma nie jest zbyt skomplikowana. Brak nadmiernej ilości reklam na Vavada Casino sprawia, że korzystanie z platformy jest przyjemne i bezstronne. Codzienne użytkowanie Vavada Casino potwierdza, że podstawowe funkcje, takie jak gra demo czy szybkie ładowanie, działają sprawnie. Testowanie mechaniki gry w wersji demo na Vavada Casino daje pewność, czy Vavada Mirror lub oryginał spełniają wymagania. Niestety, Vavada Casino nie udostępnia jasnych informacji na temat legalności w Polsce, co może być problemem dla graczy poszukujących pewności prawnych Vavada Mirror . Mimo przejrzystości interfejsu, Vavada Casino nie zawsze jest idealnie dostosowany do urządzeń mobilnych, co może być uciążliwe. Warto również zwrócić uwagę na to, że Vavada Casino Opinie często podkreślają prostotę korzystania z platformy, co jest atutem dla początkujących graczy. Gracze poszukujący zaawansowanych funkcji lub bonusów mogą odczuć, że Vavada Casino oferuje stosunkowo mało. Vavada Casino idealnie odpowiada graczom, którzy preferują prostotę i funkcjonalność bez zbędnych efektów wizualnych. Vavada Casino jest doskonałym wyborem dla początkujących graczy poszukujących bezpiecznego środowiska do nauki zasad. Dla tych, którzy preferują prostą rozgrywkę bez złożonych systemów bonusowych, Vavada Casino oferuje atrakcyjne rozwiązania. Warto również podkreślić, że dla tych, którzy interesują się Vavada Global lub poszukują alternatywnych wersji platformy, ta oferta może stanowić dobry punkt wyjścia. Ostatecznie, niezależnie od tego, czy decydujesz się na grę w Kasyno Vavada, czy też wyszukujesz Vavada Pl, warto pamiętać, że każda platforma ma swoje mocne strony, a ta w szczególności wyróżnia się dostępnością i przejrzystością.

  8. Искали место для романтического отдыха вдвоём и вспомнили про потрясающие спа для двоих. Особенно понравились парные программы с массажем — так приятно расслабляться вместе. Посетили отель со спа в центре Москвы — всё продумано до мелочей. Если интересует отель со спа москва, смело рекомендую это место. Подход просто волшебная — каждая деталь продумана. Когда хочется чего-то особенного — такие моменты запоминаются навсегда. Ощущения того стоят за подобный опыт.

  9. Мы рассмотрим современные вызовы здравоохранения и пути их решения с помощью технологий и научных исследований. В статье собраны данные о новых лекарствах, методах диагностики и системном подходе к улучшению здоровья населения.
    Как это работает — подробно – нарколог вывод из запоя недорого

  10. Выездная капельница на дому позволяет начать вывод из запоя в привычной обстановке без самостоятельного посещения медцентра. Врач приезжает по указанному адресу, проводит диагностику, измеряет уровень артериального давления, пульс, оценивает сердечный ритм, сознание, степень обезвоживания и выраженность интоксикации продуктами распада этанола. При отсутствии противопоказаний выполняется внутривенное введение растворов и препаратов, направленных на очищение крови, восстановление водно-электролитного баланса и облегчение неприятных ощущений.
    Узнать больше – капельница после запоя москва

  11. Этот обзор посвящен успешным стратегиям избавления от зависимости, включая реальные примеры и советы. Мы разоблачим мифы и предоставим читателям достоверную информацию о различных подходах. Получите опыт многообразия методов и найдите подходящий способ для себя!
    Перейти к полной версии – нарколога домой

  12. Эта публикация исследует взаимосвязь зависимости и психологии. Мы обсудим, как психологические аспекты влияют на появление зависимостей и процесс выздоровления. Читатели смогут понять важность профессиональной поддержки и применения научных подходов в терапии.
    Смотри, что ещё есть – наркологическая клиника 24/7

  13. Вызов врача особенно актуален, если близкий находится в запое несколько суток, плохо спит, практически не принимает питание, испытывает сильную слабость или не может самостоятельно справиться с похмельным синдромом. Нарколог приезжает на указанный адрес, проводит диагностику и определяет безопасный способ лечения. Срочный выезд позволяет начать помощь прямо сейчас, не заставляя зависимого самостоятельно приезжать в центр. В большинстве стандартных случаев врач может провести вывод на дому, однако решение всегда зависит от клинической картины.
    Дополнительная информация – vyvod-iz-zapoya-na-domu-moskva

Deixe um comentário