felicidade felicidade

Felicidade corporativa não é modismo, é coisa séria

6 minutos para ler

Employer Branding (Gestão de Marca Empregadora) e Employee Experience (Experiência do Colaborador) são percebidas como estratégias de negócio e gestão, assim como a felicidade corporativa também deve ser. 

A felicidade, por ser difícil de mensurar, e até mesmo de compreender, se torna algo utópico e subjetivo. De fato a felicidade é de responsabilidade de cada indivíduo, cabe a cada um o significado próprio e a sua busca, contudo, nos novos tempos, ela precisa ser uma das preocupações das empresas. 

Isso é comprovado por meio de pesquisas, como por exemplo, a do Center for Positive Organizational Scholarship, da Universidade da Califórnia, que mostra que um colaborador feliz é, em média, 31% mais produtivo, três vezes mais criativo e suas vendas são 37% mais elevadas, em comparação com outros. Assim como um estudo realizado pela Right Management mostrou que o nível de produtividade dos funcionários pode aumentar em até 50% em organizações que investem no bem-estar e no estímulo positivo de seus colaboradores.

Já uma pesquisa da Harvard Business Review mostra que pessoas felizes são 300% mais criativas e inovadoras. Estudos do Instituto Gallup revelam que colaboradores engajados e com alto nível de satisfação perdem 70% menos dias trabalhados, ao longo de um ano, e são mais propensos a não faltar por problema de saúde. 

Em relação a doenças, este é um ponto extremamente relevante nos tempos atuais. Segundo a Organização Mundial da Saúde (OMS), estima-se que atualmente 5% dos adultos do mundo sofrem de depressão e que, de acordo com os dados da organização, ela se tornará a doença mais comum em 2030. A OMS também declarou que o número de casos de depressão aumentou em 25% desde a pandemia. Sendo uma das principais causas de pedidos de demissão, aumentando a taxa de turnover, o que – evidentemente – é péssimo para qualquer organização.

Ou seja, se as lideranças e profissionais de Recursos Humanos não estiverem voltados a implementar ações que proporcionem satisfação no trabalho, cuidado com a saúde mental, burnout, ansiedade e depressão, é provável que percam em produtividade, crescimento e lucros. Mas será que programas de mindfulness, yoga, acompanhamento psicológico bastam para cuidar da felicidade dos colaboradores? 

Tudo indica que não. Mas, sim, que tratar a felicidade é algo mais profundo e deve ser pensado a longo prazo. Partindo do significado de felicidade, “estado de uma consciência plenamente satisfeita; satisfação, contentamento, bem-estar”, ou conceitos de estudiosos como Shawn Achor, autor de O Jeito Harvard de Ser Feliz, “felicidade é a alegria que sentimos quando buscamos atingir nosso pleno potencial.” além disso, “felicidade leva ao sucesso e realização, e não o contrário”. E também da definição de Sonja Lyubomirsky, autora de A Ciência da Felicidade, “Felicidade é a experiência de contentamento e bem- estar, combinada com a sensação de que a vida possui sentido e vale a pena.”, podemos entender a relação com o propósito. 

No ambiente profissional, um colaborador que entende o real sentido de seu trabalho e este está ligado aos seus valores, que suas atividades são reconhecidas como parte do sucesso da organização, que seu esforço é percebido e o relacionamento com os colegas traz satisfação, ou seja, emoções positivas o cercam e há um senso de pertencimento, tudo indica que ele trará mais resultados para a organização. 

Além do propósito do próprio colaborador com suas práticas diárias, a organização deve ter um propósito bem definido para haver essa identificação. De acordo com outra pesquisa da Harvard Business Review, as pessoas empregadas em empresas com propósito relatam quase o dobro da satisfação no trabalho e são três vezes mais propensas a permanecer naquela organização.

É uma relação direta com a cultura organizacional e como o colaborador a percebe em seu dia a dia. Colaboradores engajados vestem a camisa e têm o sentimento de dono, procuram melhorar seu desempenho constantemente e sentem-se motivados a implementar inovações, com isso impulsionam o potencial competitivo da empresa como um todo. 

Um ambiente que inspira a transparência e a preocupação genuína pelas pessoas, proporciona mais confiança e segurança psicológica, influenciando diretamente a felicidade corporativa. Assim explicou Renata Rivetti, diretora da Reconnect Happiness at Work, no programa Gestão de Pessoas, da Foursales. 

Ela passou algumas diretrizes para auxiliar os profissionais de RH nessa busca pela felicidade no ambiente de trabalho, como: 

  • Valorizar os pontos fortes dos colaboradores
  • Celebrar as conquistas
  • Investir em desenvolvimento 
  • Aumentar a empatia
  • Dar flexibilidade e autonomia

A felicidade corporativa vai além de programas e cursos, ela é feita no cotidiano, nas interações, no reconhecimento, nas celebrações. Essa importância dada para aumentar a felicidade de todos os envolvidos com a organização reflete em produtividade, resultados, lucros, relações com clientes e colegas, diminuição de turnover e absenteísmo. Ou seja, como diz Shawn Achor, “você não precisa de sucesso para ser feliz, mas precisa ser feliz para ter sucesso.”

Conheça a Foursales

A Foursales é a maior consultoria da América Latina especializada em avaliação, recrutamento e seleção para as áreas de vendas e marketing. Com uma metodologia própria, estruturada e validada estatisticamente, oferecemos um processo seletivo muito mais preciso, confiável e alinhado às necessidades estratégicas de cada empresa.

Nossa abordagem une inteligência de mercado, avaliações comportamentais, entrevistas estruturadas e análises comparativas profundas. Tudo para garantir que você contrate líderes com real potencial de impacto.

O que só a Foursales entrega:

  • Mais de 80% das vagas são fechadas com os 3 a 5 primeiros indicados;
  • 100% dos projetos entregues no prazo;
  • Processo totalmente confidencial, conduzido por especialistas em vendas e marketing;
  • Acompanhamento em tempo real com dados como faixa salarial, taxa de recusa, gênero e muito mais;
  • Comparação entre finalistas por vídeo e dashboards interativos;
  • Metodologia com até 100% de correlação estatística — superando os modelos tradicionais de mercado.

Chega de contratar por tentativa e erro. Contrate com dados, método e foco em performance.

Fale com a Foursales e descubra como transformar contratações em vantagem competitiva para sua empresa.

Compartilhe esse artigo:
Posts relacionados

187.693 thoughts on “Felicidade corporativa não é modismo, é coisa séria”

  1. Отдельного внимания требуют больные с печеночной и сердечной недостаточностью, тяжелым поражением нервной системы, паническими атаками, выраженной депрессией или агрессией. Если общее состояние резко ухудшилось, появилась спутанность сознания или человек плохо реагирует на окружающих, следует обратиться за экстренной медицинской помощью. Решение о месте лечения принимается с учетом диагноза, тяжести абстинентного синдрома и потенциального риска осложнений.
    Дополнительная информация – kapelnica-ot-zapoya-srochno

  2. Что медицинский журнал — это не просто чтение. А листать свежие номера. Медицинские статьи — Но о чём ещё спорят. Кто-то вестник медицинских технологий. Вестник медицинских наук — И свои критерии. Советую глянуть источник: медицинские журналы скопус https://culinaryx.ru И про то, где почитать бесплатно для исследователей. Чем целый семестр лекций.

  3. В этой заметке мы представляем шаги, которые помогут в процессе преодоления зависимостей. Рассматриваются стратегии поддержки и чек-листы для тех, кто хочет сделать первый шаг к выздоровлению. Наша цель — вдохновить читателей на положительные изменения и поддержать их в трудных моментах.
    Открыть полностью – срочный вызов нарколога

  4. Однажды коллега-кардиолог рассказал. Без правок и без выходных данных. Медицинский журнал — это не скорость, а качество. Вестник хирургии или журнал клиническая медицина. Вестник медицинских технологий — у каждого своя специализация. Вся информация доступна здесь: журнал клинические наблюдения https://glammoda.ru И про то, где почитать бесплатно для практиков. Репутация издания важнее сроков.

  5. Чем дольше продолжается запой, тем сложнее прогнозировать реакцию организма на резкий отказ от алкоголя. У части алкоголиков первые проявления ограничиваются тревогой, нарушением сна и похмельным дискомфортом, но при тяжелой зависимости состояние может быстро меняться. Нарколог оценивает длительность запойного периода, возраст, стаж алкоголизма, количество выпитых напитков, имеющиеся болезни и прошлый опыт лечения.
    Изучить вопрос подробнее – https://vvyvod-iz-zapoya-kemerovo18.ru/

  6. Вывод из запоя в Санкт-Петербурге требуется, когда длительное употребление алкоголя привело к выраженному похмельному или абстинентному синдрому, а самостоятельно прекратить пить сложно. Наркологическая клиника оказывает услуги круглосуточно: можно вызвать врача-нарколога на дом, пройти лечение амбулаторно либо получить лечение в стационаре. Формат выбирается с учетом длительности запоя, возраста пациента, тяжести состояния, количества спиртного, хронических болезней и текущих жалоб.
    Получить больше информации – вывод из запоя на дому цена в Санкт-Петербурге

  7. Вывод из запоя в Кемерово — первый этап помощи при алкогольной зависимости, когда больному необходимо безопасно прекратить длительный прием спиртного, облегчить абстиненцию и предупредить осложнения. Наркологическая клиника организует выезд на дому, лечение в стационаре, детоксикацию, наблюдение врача и последующую программу восстановления. Центр работает круглосуточно: совершить звонок, записаться или заказать выезд можно в любой день, включая выходные и праздники.
    Изучить вопрос подробнее – вывод из запоя дешево

  8. При легком или умеренном абстинентном синдроме нарколог может провести лечение на дому. Если у пациента появились судороги, психоз, выраженные сердечно-сосудистые расстройства или нарушение сознания, безопаснее лечение в стационаре. При непосредственной угрозе жизни нужна скорая помощь. Врачебная бригада оценит пациента и при необходимости выполнит транспортировку в больницу.
    Изучить вопрос подробнее – наркология вывод из запоя в Санкт-Петербурге

  9. Что современные студенты почти не читают журналы. Потому что без источника. Медицинский журнал — там за каждой статьёй стоят авторы. Кто-то читает вестник хирургии. Медицинский совет журнал — И полноценной научной публикацией. Можете ознакомиться по ссылке: вестник медицинской сестры https://invmoney.ru И про требования к статьям для исследователей. Иногда один хороший журнал.

  10. Вывод из запоя в Кемерово — первый этап помощи при алкогольной зависимости, когда больному необходимо безопасно прекратить длительный прием спиртного, облегчить абстиненцию и предупредить осложнения. Наркологическая клиника организует выезд на дому, лечение в стационаре, детоксикацию, наблюдение врача и последующую программу восстановления. Центр работает круглосуточно: совершить звонок, записаться или заказать выезд можно в любой день, включая выходные и праздники.
    Ознакомиться с деталями – вывод из запоя Кемерово

  11. Частная наркологическая клиника доктора Лазарева эффективно осуществляет лечение зависимости в Санкт-Петербурге с 2008 года. Для каждого пациента составляется индивидуальная программа курса терапии на дому или в реабилитационном центре. Лечение осуществляется с учетом характера зависимости, состояния органов, возраста, длительности употребления, результатов диагностики и готовности пациента меняться. Комплексность программы является значимым преимуществом: врач работает не только с физическими проявлениями болезни, но и с психологическими причинами пагубной привычки.
    Подробнее – https://nnarkologicheskaya-klinika-sankt-peterburg14.ru/

  12. Преподаватель сказал фразу, которая запомнилась. Он объяснил это просто. Медицинский журнал — Где публикуют свежие исследования. А кто-то журнал медицинской психологии. Научный медицинский вестник — И свои критерии отбора статей. Вся информация доступна здесь: медицинские журналы выписать https://dachgarden.ru И про требования к статьям для студентов. И журналы помогают не отставать.

  13. Лечение на дому удобно тем, что больной получает необходимую помощь в привычной и комфортной обстановке. Круглосуточная наркологическая бригада выезжает по указанному адресу в Кемерово, а специалист оценивает ситуацию непосредственно на месте. Такой формат подходит при отсутствии признаков критического поражения внутренних органов и тяжелых психических нарушений.
    Подробнее – вывод из запоя на дому круглосуточно в Кемерово

  14. Il sito Wildtokyo si distingue come una risorsa essenziale per chi vuole scoprire tutti i dettagli di Wild Tokyo Casino, uno dei casinò più analizzati nelle Recensioni Wildtokyo Italia. Non solo illustra il funzionamento della piattaforma, ma offre anche strumenti utili per verificare la affidabilità di Wild Tokyo Casino e la sua aderenza alle esigenze personali, rispondendo così alle domande più frequenti degli utenti Wildtokyo Casino Review . Una guida dettagliata permette ai nuovi utenti di accedere a tutte le nozioni essenziali senza perdersi tra discussioni sparse su forum o Recensioni Wildtokyo, rendendo più agevole la scelta. La chiarezza della struttura del contenuto consente di capire subito come iniziare, evitando errori tipici durante la registrazione o i primi depositi. Una Wildtokyo È Affidabile valutazione onesta viene supportata da indicazioni per confrontare le diverse soluzioni di gioco, mettendo in luce l’esigenza di optare per una piattaforma chiara e protetta.

    Uno dei punti di forza di Wild Tokyo Casino è la possibilità di testare i giochi senza rischi prima di effettuare depositi reali, un dettaglio spesso ignorato nelle Recensioni Wildtokyo. Grazie a questa caratteristica, gli utenti possono esplorare le meccaniche del casinò in tranquillità, evitando scelte impulsive dettate solo dall’euforia iniziale. Inoltre, la guida spiega passo dopo passo come registrarsi, effettuare pagamenti e accedere al supporto, dettagli che di solito mancano nelle descrizioni generiche di un Wildtokyo Casino. La selezione di giochi proposta viene presentata come adatta a tutti, dai principianti agli esperti, garantendo così una Wildtokyo Italia inclusiva per ogni tipo di giocatore. Grazie alla trasparenza e alla chiarezza, il sito risolve le perplessità su piattaforme meno diffuse, spiegando la correttezza e la sicurezza delle offerte promozionali.

    Per chi desidera una Wildtokyo Casinò analisi approfondita prima di scegliere una piattaforma, Wild Tokyo Casino rappresenta una soluzione sicura e informata, lontano dai pericoli di siti poco chiari. La guida si rivolge sia ai neofiti che ai giocatori occasionali, fornendo strumenti per valutare se l’esperienza offerta corrisponda alle proprie aspettative. Coloro che desiderano un Wildtokyo Recensioni affidabile possono usare il sito come riferimento sicuro per confrontare le diverse opzioni, senza ricorrere a informazioni non certificate. Il contenuto si presenta come una guida affidabile per chi desidera conoscere meglio Wild Tokyo Casino, evidenziando quanto sia fondamentale una selezione informata nell’ambito dei casinò online.

  15. Однажды коллега-невролог пожаловался. И вернулся к журналам. Вестник медицинских наук — Это публикации с указанием авторов. А кто-то журнал медицинской психологии. Научный медицинский вестник — А не просто редакторы. Рекомендую ознакомиться с источником: журнал вестник хирургии грекова https://beautyhive.ru И про то, где почитать бесплатно для врачей. Иногда лучше открыть один журнал.

  16. Запойные периоды возникают на фоне сформированной алкогольной зависимости и сопровождаются повторным употреблением спиртного для временного облегчения похмелья. Первый прием алкоголя действительно может на короткое время снять отдельные неприятные ощущения, хотя затем интоксикация усиливается. Человек продолжает употреблять спиртное, продукты распада накапливаются, а токсическое влияние на головной мозг, сердце и печень становится сильнее. В таких обстоятельствах профессиональный вывод из запоя является более безопасным решением, чем попытка лечиться случайными медикаментами дома.
    Изучить вопрос подробнее – вывод из запоя в москве недорого

  17. В этом исследовании рассмотрены методы лечения зависимостей и их эффективность. Мы проанализируем различные подходы, используемые в реабилитационных центрах, и представим данные о результативности программ. Читатели получат надежные и научно обоснованные сведения о данной проблеме.
    Исследовать вопрос подробнее – лечение зависимостей екатеринбург

Deixe um comentário